安徽舒城经济开发区纪工委坚决扛起政治监督责任，聚焦安全生产责任落实、风险隐患防范化解、作风顽疾整治、监督执纪精准化等关键环节，持续强化监督检查，推动安全生产各项部署要求落地见效，为开发区营造安全稳定的发展环境提供坚强纪律保障。

 压实监督首责，拧紧安全生产“责任链”。立足“监督的再监督”定位，紧盯《舒城经济开发区关于调整区安委会成员单位工作职责的通知》落实情况，督促各部门严格履行法定职责。强化过程督导，列席安全专题会议2次，动态掌握上级部署落地及形势研判，推动重点工作任务压茬推进。针对履责不力、隐患突出企业，监督召开4次专项约谈会，压实企业主体责任，确保隐患闭环整改。

 前移监督关口，筑牢风险防范“防火墙”。深入走访调研，督促职能部门优化“一月一检查、一月一分析、一月一整改”工作机制，织密常态化监管网络。全程跟进《开发区综合应急预案》编制，推动应急体系完善，提升风险应对能力。

 深挖作风顽疾，亮剑隐患背后的“慵懒贪”。对专项整治、执法检查中发现的问题，深查是否存在推诿塞责、敷衍整改、执法“宽松软”等形式主义官僚主义问题，严查安全生产领域吃拿卡要、利益输送、监管失职等腐败和作风问题，坚决斩断侵害企业群众利益的“黑手”。

 精准执纪问责，提升监督治理“科学化”。对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正；对因责任不落实、措施不到位导致隐患长期存在或发生事故的，依规依纪严肃问责，做到问责一个、警醒一片。剖析典型案例，推动举一反三。如针对“园中园厂中厂”监管短板，监督推动出台专项整治方案及安全管理图册，促进制度完善、堵塞漏洞。