今年以来，舒城县针对村级劳务公司日常经营管理不规范，财务游离于集体“三资”管理外等问题，将其纳入群众身边不正之风和腐败问题集中整治范畴，开展专项整治，坚决化解风险隐患，进一步强化农村集体“三资”管理。

贯通监督合力，排查风险隐患。县纪委监委会同县委组织部、县农业农村局、县财政局、县审计局等单位，聚焦农村集体“三资”管理，梳理排查在巡察监督、审计监督、财会监督和纪律监督等过程中发现的突出问题。经过研判，发现村级劳务公司责任主体不明确，相关制度约束和监管措施缺失等问题较为突出，决定作为“小切口”开展专项整治。

坚持问题导向，突出整治重点。针对村级劳务公司在机制建设、项目管理、财务管理等方面出现的漏洞，发生代开发票、收支管理混乱、虚列支出、收支不入账、审批手续不全、盈余未及时足额上缴等突出问题，坚持问题导向，对应制订《舒城县村级劳务公司管理突出问题专项整治工作方案》，重点排查村级劳务公司经营活动不规范、财务收支混乱、监督管理缺位等3方面9类问题。

压实各方责任，有序开展整治。成立纪委监委、组织、财政、审计、农业农村、税务、市场监管等相关职能部门参加的专项整治工作领导小组，建立协调配合、问题排查、线索移送、督查调度等工作机制。从2024年5月底，利用6个月时间，分安排部署、摸底清理、排查整治、建章立制四个阶段，有力有序开展集中整治。

强化分类处置，推动纠偏治乱。截至目前，全县已摸排村级劳务公司存在问题101个，完成整改87个，整改完成率86.1%。注销村级劳务公司192个，对保留的150家劳务公司账务开展专项审计，督促上缴村集体账户72.9万元。印发《舒城县农村集体经济组织规范运行三年提升行动（2024－2026年）实施方案》《农村集体经济组织有关合同示范文本（试行）》，进一步规范和加强村级劳务公司运营、监管。