“习近平总书记强调，年轻干部要严守纪法规矩，扣好廉洁从政的‘第一粒扣子’，作为一名乡镇纪检监察干部，我将时刻牢记党的初心使命，坚定理想信念，正确对待权力，时刻自重自省，廉洁自律。”在镇青年干部座谈会上，山七镇纪委书记程伟结合岗位实际，畅谈自己的学习感悟。

 近日，山七镇党委通过开展“学深悟透”支部讲堂暨青年干部论坛活动，组织年轻干部集中学习习近平总书记在中青年干部培训班上的重要讲话精神。座谈会上，年轻干部纷纷发表心得体会，促进交流提升。这是山七镇党委加强年轻干部教育管理监督的一个缩影。

 山七镇党委高度重视年轻干部的成长，把年轻干部队伍建设作为一项基础性工程来抓，从思想、培训、制度方面着手，“三管齐下”加强教育管理监督，切实筑牢干部监督管理防线，教育引导年轻干部成为组织放心、人民满意的廉政干部。

 镇党委严把年轻干部思想关，组织青年干部观看警示教育片，邀请优秀共产党员分享经验心得，通过鲜活、生动的案例警醒年轻干部吸取教训，学习先进；组织青年干部开展座谈活动，学习上级会议精神，结合自身工作，畅谈心得体会，从而坚定理想信念;定期对年轻干部进行谈心谈话，掌握其思想动态、工作状态，及时对苗头性、倾向性问题进行警示，做到早发现、早纠正、早处置。同时，镇党委严把年轻干部的培训关，不断创新培养模式，通过开展党风廉政座谈会、青年干部论坛等活动，采取“以案代训”、“一对一”点评指导等模式，激励年轻干部加强对政治理论、法律法规的学习，坚持问题导向、实践导向，在充分了解青年干部存在的不足后，给予针对性的指导，提升年轻干部综合业务能力。

 此外，山七镇相继出台了《山七镇机关效能督查办法》《山七镇机关管理制度》等多项制度，紧盯年轻干部良好作风的培养，制定切实管用的考核评价体系，通过严把制度关，推进年轻干部教育管理监督工作规范化，为年轻干部成长发展打下良好基础。

 “年轻干部是党和国家事业的主力军、生力军。山七镇党委将坚持把年轻干部教育管理监督摆在突出位置，坚持严管与厚爱相结合，约束与激励并重，督促年轻干部从‘廉’做起，为山七镇发展作出应有贡献。”镇党委书记韦义宏表示。