为贯彻好巡察监督与派驻监督的融合贯通，最大程度发挥监督合力，近日，派驻县教育局纪检监察组聚焦反馈问题，严格督促教育系统全面整改，积极推进成果转化，让教育系统巡察反馈意见整改落地生根。

 一是督促落实落细。针对县委2019年对县教育局开展脱贫攻坚专项巡察反馈的问题，先后督促、参加教育局召开专题工委会议8次、专题调度会议9次；补发校内（民办）资助34.6万元，投入了128万元为相关学校购置图书，做到了整改任务、整改措施、责任领导、责任单位、完成时限“五个落实”。针对县委第九轮巡察对教育系统8家单位反馈的问题，今年10月，派驻纪检组对各被巡察单位照整改方案和台账，逐一核查，对账销号，要求对整改落实不到位的地方“回头看”、再推进；11月份，再次配合县委巡察办深入被巡察单位，全面审阅工作台账和整改报告，精准指导整改问题落实，大大提高了巡察整改工作质效。

 二是督促追责问责。在两次巡察整改过程中，会同教育局查实并处理在职教师违规有偿家教共18人，分别给予留党察看、降低岗位等级等处分；督促教育局追责问责9人，其中诫勉谈话1人，警示谈话2人，提醒谈话5人，系统内通报1人；会同教育局督促离岗创业人员返岗共5人，责令辞职和办理除名手续共8人，追缴和清退补贴发放经费14万余元。严格的追责问责，对违纪违法行为形成了有力震慑。

 三是督促建章立制。在积极整改的基础上，进一步督促教育局对巡察反馈问题举一反三、以点带面，把整改成果尽快见效与建立长效管理机制有机结合，修订、制定了《关于严格“三会一课”等党的组织生活制度的通知》《关于进一步加强教师队伍管理的有关规定（试行）》、《舒城县教育局关于进一步加强民办教育机构管理的通知》《舒城县教育局关于加强公办幼儿园财务管理工作的意见》等相关长效机制23个，切实把整改成果转化为推进教育事业发展的强大动力。