为切实加强乡村干部作风建设，春秋乡针对全乡干部作风建设在为民、务实、清廉等方面存在的问题，多措并举全力打造一支具有更强执行力、更多创造力和更高凝聚力，听党指挥、作风优良的乡村干部队伍。

政治挂帅思想领先。乡党委要求全体党员干部必须做到始终坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念；政治本色不能丢，根本宗旨不能丢，坚持群众立场不变，全心全意为人民服务的宗旨不变，优良传统不能丢，进一步发扬光大我们党在长期的革命、建设和改革实践中形成的优良传统，保持先锋本色。

领导干部作风过硬。乡班子成员带头在敬业奉献上做表率，深入到各自分管工作岗位及相关单位、村组、农户，面对面地帮助群众解决实际问题。全体乡村干部要做到令行禁止，贯彻有力；把勇往直前和勇于担当及探索创新更好地体现在做好本职工作上，要以脱贫攻坚战为契机，主动到情况复杂、矛盾较多的地方去，始终紧盯事关群众切身利益的现实问题，多做打基础、利长远的事，着力解决群众反映强烈的突出问题。

为政清廉廉洁自律。“四风”问题是人民群众反映强烈的作风顽疾，是不良作风病灶的集中体现。乡党委突出问题导向，以问题倒逼责任落实，铁面执纪、完善制度，找准突破口和着力点，形成压倒性态势，遏制不良作风的蔓延；重点解决好与群众生产生活息息相关的教育、就业、养老、医疗、住房和收入等民生问题；既抓现象整治，又抓制度完善，坚持用改革的思路和办法破解作风顽症，注重用制度治党管权治吏，坚持标本兼治。乡全体党员干部确立为官从政之德，筑牢思想道德防线，提升拒腐防变能力。